🌍 Notre mission

Chez WeMaintain, on ne se contente pas de maintenir des ascenseurs et des escalators.
On change en profondeur la façon dont ces équipements sont gérés.

Nous développons une technologie pensée pour celles et ceux qui font vivre les bâtiments au quotidien. Notre objectif : rendre la maintenance plus intelligente, plus réactive… et plus humaine.

🔧 Pourquoi nous rejoindre ?

Parce qu’ici, tu n’as pas à choisir entre autonomie et stabilité.

Les grands groupes offrent souvent de la stabilité, mais peu de marge de manœuvre.
Les petites structures laissent plus de liberté, mais parfois sans direction claire.

Chez WeMaintain, on trouve l’équilibre :

• Une vraie autonomie, avec des outils modernes et un soutien solide
• Une culture basée sur la confiance, la transparence et le respect
• Des opportunités d’évolution concrètes et de mobilité en intern
• Une équipe qui valorise l’implication, la persévérance et l’envie de faire bouger les choses

Et des valeurs qui guident notre quotidien :
🤝 Care — Travailler avec respect et bienveillance, en interne comme avec nos clients
💪 Grit — Aller au bout des choses, avec exigence et ténacité
🌱 Uniqueness — Oser être soi-même, partager ses idées et remettre en question les habitudes

👀 Qui recherchons-nous ?

Afin de répondre à la demande toujours plus forte, WeMaintain est aujourd'hui à la recherche d'un Technicien de maintenance senior Portes Automatiques. Nous sommes une équipe avec une forte connaissance des normes, des matériels (de tous les fabricants), et des outils informatique et avons aujourd'hui besoin de toi pour nous aider dans notre développement.

Ta priorité : Assurer la sécurité des passagers et celle de tous les intervenants techniques en garantissant la maintenance et la conformité de tous les appareils.

📌 Ton quotidien chez WeMaintain

Tu disposeras d'un portefeuille d'environ 250 portes automatiques afin de faciliter la prise en charge de ces derniers et d'assurer le meilleur suivi possible. Ici, on ne joue pas au temps contre la montre, on vise avant tout la réactivité et la qualité et cela pour chacun de nos clients.

• Pré-visites / Etat des lieux initiaux : Réaliser un état des lieux sur les installations avant le début du contrat de maintenance et répondre aux questions et indications de la checklist de notre application mobile.
• Maintenance et entretien multimarques : Assurer les visites de maintenance périodique pour assurer le bon état, la sécurité et le fonctionnement de chaque installation et pour effectuer les réglages nécessaires.
• Remise en état des portes et mesures d’entretien spécifiques : Supprimer ou atténuer les défauts présentant un danger pour la sécurité des personnes ou portant atteinte au bon fonctionnement de tout appareil ou au confort des utilisateurs.
• Pièces : Réparer, ou si elles ne peuvent être réparées, remplacer, les pièces présentant des signes d’usure excessive ou de défaillance.
• Interventions en vue d’un dépannage ou dysfonctionnement majeur : Remettre en état de fonctionnement parfait l'installation en cas de panne ou dysfonctionnement majeur.
• Visite avec un bureau de contrôle : Accompagner le bureau de contrôle et répondre aux questions et commentaires de ce dernier.
• Rapports : Après chaque prestation, établir un rapport d’information à l’aide de l’application mobile.
• Travaux : En dehors des prestations de maintenance et d’entretien, des prestations de travaux, sur devis au client, peuvent être réalisées

👑 Le profil que nous recherchons

• Tu as déjà une solide expérience en tant que Technicien.ne de maintenance en portes automatiques avec idéalement une expertise sur la porte piétonne 
• Tu possèdes le permis B
• Tu as le sens des responsabilités
• Tu es capable d'établir tes priorités et ansi de t'organiser et planifier tes interventions dans les meilleures conditions
• Tu as un bon esprit d'équipe mais sais aussi travailler seul.e au besoin

✏️ Comment postuler ?

Chaque candidature est lue avec attention. Dis-nous qui tu es, ce qui t’attire dans ce poste et ce que tu aimerais construire avec nous.

On privilégie l’envie, la curiosité et le potentiel plutôt qu’un parcours "parfait".

Pour postuler, clique sur le bouton "candidater" ci-dessous et réponds aux quelques questions du formulaire. C’est rapide, et ça nous permet de mieux te connaître.

Chez WeMaintain, nous valorisons la diversité, encourageons le développement personnel et nous engageons en faveur de l’inclusion. Quel que soit ton parcours, ton histoire ou ton identité, tu es le·la bienvenu·e pour postuler.

🎯 Le processus de recrutement

1. Echange téléphonique avec un.e Responsable recrutement - 30min
2. Rencontre (virtuelle ou réelle) avec Romain, Responsable des opérations - 45min
3. Rencontre (réelle) avec un·e Expert·e Technique et un·e Operations Manager - 1h
4. Et enfin… bienvenue chez nous ! 🎉
   
   👉 Envie d’en savoir plus sur le métier chez nous ?
   Lis le témoignage de Patrick, premier technicien à avoir rejoint WeMaintain, juste ici.